Wie arbeitest du? Vollzeit? Teilzeit? Möchtest du was ändern? Das wollten wir von unseren Mitgliedern wissen und haben sie befragt. Mehr als 3.000 haben uns geantwortet. Die Ergebnisse präsentieren heute um 10 Uhr @renateanderl.bsky.social & @cybersyb1210.bsky.social ⬇️ #AKUmfrage

Ich war zur #Defizitprognose 2025 im #ZIBTalk mit einer Einordnung: Trotz Gerüchten über schlechte Zahlen der Länder sehe ich keine unmittelbare Gefahr für den Konsolidierungspfad, der mittelfristig und gesamtstaatlich koordiniert beschritten werden muss. (1/3) on.orf.at/video/142989...

Schon was vor am Wochenende? Wir hätten da was! #BuchWien25 - 📖 Bücher, spannende Gespräche und mehr entdecken. Auch #AK Wien hat einen Stand B23 in Halle D – unbedingt vorbeischauen! Infos ⬇️

Empfehlung 📌

Käthe Leichter (1895-1942): Vorreiterin der Frauen- und Arbeitsforschung (Frauenreferat!) und Widerstandskämpferin. „Käthe Leichter. Eine Frau wie diese.“ läuft am 22. 11., 16.00 Uhr im @filmmuseum.bsky.social, danach Gespräch mit Regisseurin Helene Maimann und Enkelin Kathy Leichter. Geht's hin!

Nachschau - #Impulskonferenz " #Konsolidierung im #Bundesstaat" Vielen herzlichen Dank an alle Mitwirkenden, sodass es eine gelungene Veranstaltung werden konnte! www.kdz.eu/de/aktuelles...

Zahlen, die zählen!

Es ist relevant, den Gesamtstaat zu sehen und über die gesamtstaatliche #Konsolidierung zu sprechen und nicht wegen einer neuen Zahl in Panik zu verfallen, bringt es #AK Budgetexperte @georgfeigl.bsky.social im #ZIBTalk auf den Punkt. Die gesamte Diskussion gibt's hier 👇 #Budget

Gerade auch aus Budgetperspektive wichtig: Verstärkte Anstrengungen gegen #Lohnbetrug. Einer der wenigen Konsolidierungsmaßnahmen, die eine win-win-Lösung sind.

Gendering Macroeconomics! Sehr wichtiges Thema. Vielen Dank für die tolle Konferenz, großartigen Podien & spannenden Vorträge. So viel guter Input, #FemÖk Nun gibt es auch eine super Dokumentation ▶️Lese- und Nachschauempfehlung 🤓.

WuG-Autorin @stinasiegert.bsky.social hat den Kurt-Rotschild-Preis gewonnen 🥳 Wir gratulieren! Ihr spannende Arbeit zu Erwerbsarmut aus Geschlechterperspektive kann man hier in Artikelform lesen: journals.akwien.at/index.php/wu...

Herzlichen Glückwunsch, liebe Christina🎉! Sehr verdient. Wichtige Arbeit auch für die Feministische Ökonomie, #FemÖk. Und die Bedeutung von #Genderstatistik und Indikatoren.

📆 Am 11.11.25 präsentieren wir den Kurswechsel zu #Zeit & #Wohlstand in Wien, in der FAKTory. ⏰️ Es wird ein spannendes Podium zu #Zeitarmut, #Zeitwohlstand, #Arbeitszeiten, #unbezahlteArbeit und den Zusammenhang von Zeit und #Klimakrise. Wie sieht eine gerechte Zeitpolitik aus? ⏰️ Alle Infos hier ▶️

Österreich & andere EU-Staaten müssen ihre #Investitionen deutlich erhöhen, #Klimakrise, #Digitalisierung. Gute Nachrichten kommen von @heimbergecon.bsky.social & Cara Dabrowski in diesem lesenswerten Blogbeitrag:

Tolle Möglichkeit eure Datenvisualisierungen 📊 zu teilen!

🚨 Wir schreiben den 1. Marie Neurath Preis für Datenvisualisierung aus! Alle Infos hier: wien.arbeiterkammer.at/neurath Prämiert werden 3 Visualisierungen mit Fokus auf Verteilungsfragen. Wir freuen uns auf viele Einreichungen!

🥳Herzliche Gratulation an #AK Wien Ökonomin @janaschultheiss.bsky.social. Ihr wurde gestern im Beisein von Frauenministerin @eviholz.bsky.social der #KätheLeichterPreis, gestiftet von @oenb.at, für ihr Engagement in den Bereichen feministische Ökonomie, Gender Budgeting und Sozialpolitik verliehen.

Gestern fand die Verleihung der #ÖsterreichischenFrauenpreise auf Einladung von Frauenministerin Eva-Maria Holzleitner @eviholz.bsky.social stat. Gratulation an die inspirierenden Preisträgerinnen! #KätheLeichterPreis @janaschultheiss.bsky.social @elisaheinrich.bsky.social

Die OeNB gratuliert allen Preisträgerinnen des Österreichischen Frauenpreises 2025. 🏆 Zwei der elf Preise wurden von der OeNB gestiftet: an Sylvia Frühwirth-Schnatter (@wuvienna.bsky.social​) und @janaschultheiss.bsky.social​ (Arbeiterkammer Wien). Fotocredit: @BMFWF/Dunker (BKA)

Gestern war ein sehr besonderer Tag für mich. Erst durfte ich am Podium "Mit den Frauen rechnen" auf der Vollversammlung der @arbeiterkammer.at teilnehmen. Dann habe ich den Käthe-Leichter-Preis der @oenb.at bekommen. Ich freue mich sehr! Die #FeministischeÖkonomie ist ein Herzensthema. Ein 🧵 1/4

Im #Ö1 Journal um 8 rechnet @evaburger.bsky.social, Leiterin #AK Abteilung #Frauen und #Gleichstellung, vor, um wieviel Frauen am Ende eines jeden Monats statistisch gesehen weniger verdienen als Männer - nämlich um ein Fünftel. Wir fordern: #Lohntransparenz 💪 #EqualPayDay #Gerechtigkeit #AKfordert

Sehen wir uns am 3. November in der VHS Urania?https://www.vhs.at/de/k/287723344 Brechen wir miteinander ein Tabu und reden wir übers Geld! 💶 Wie es gelingen kann, mit mehr #Lohntransparenz die Lohnlücke zwischen Frauen und Männern zu schließen? Darüber berichten fünf Alternativen-Denker:innen!

Ab heute arbeiten Frauen statistisch gesehen gratis. Es wird höchste Zeit, Transparenz zu schaffen, Einkommensunterschiede und die strukturellen Benachteiligungen für Frauen zu beseitigen. #equalpayday Alle Infos hier: frauenring.at/reden-wir-ue...

Heute ist #EqualPayDay in Österreich. Ab heute arbeiten Frauen statistisch gesehen gratis – bis Jahresende. Gleiche Arbeit, weniger Lohn – das darf 2025 einfach nicht mehr Realität sein. Die #AK setzt sich für #Lohntransparenz ein, um faire Bezahlung zu fördern und den #GenderPayGap zu verringern.

Wichtiger Beitrag zum heutigen #EqualPayDay💰 in Österreich, der auch verdeutlicht wie wichtig Genderstatistiken & -analysen sind: Wie unterscheiden sich die Gender Pay Gaps nach Bundesländern? Und was erklärt aktuelle Veränderungen? Spoiler: Auf die Branchen kommt es an🧐 #Lohntransparenz, #FemÖk

💰 Fair Pay Now! 91 % der Arbeitnehmer:innen in Österreich wollen mehr Lohntransparenz – vor allem klare Infos über Boni & Zulagen, engagierte Führungskräfte und nachvollziehbare Gehälter. Nur 1 % sagen: „Brauchen wir nicht.“ ➡️ Zeit für echte Transparenz & Fairness im Job!✊ #Lohntransparenz #AKStudie

Am Sonntag ist schon wieder Equal Pay Day in Österreich. Ab da arbeiten Frauen bis zum Jahresende quasi gratis.💰 💡Der hohe Gender Pay Gap in Österreich muss endlich geschlossen werden. Ein starkes Instrument kann und muss die #Lohntransparenz werden. #FemÖk Wichtige Initiative ▶️

🆘Weniger Lebensqualität, steigende Unsicherheit, ungleiche Verteilung – der neue Wohlstandsbericht der Arbeiterkammer zeichnet ein alarmierendes Bild. 🆘 #AK-Expertin Sybille Pirklbauer @cybersyb1210.bsky.social erklärt, warum Wohlstand in Österreich unter Druck steht. #AKWien #SozialeGerechtigkeit

📆 Am 11.11.25 präsentieren wir den Kurswechsel zu #Zeit & #Wohlstand in Wien, in der FAKTory. ⏰️ Es wird ein spannendes Podium zu #Zeitarmut, #Zeitwohlstand, #Arbeitszeiten, #unbezahlteArbeit und den Zusammenhang von Zeit und #Klimakrise. Wie sieht eine gerechte Zeitpolitik aus? ⏰️ Alle Infos hier ▶️

Heute ist der 8. #AK-Wohlstandsbericht erschienen!⚖️🏡🌳 Die Langfassung ist in unserer Reihe "Materialien aus Wirtschaft und Gesellschaft"(MWuG Nr. 268) erschienen. Ihr findet sie hier: wien.arbeiterkammer.at/mwug 📖 @matschnetzer.bsky.social @cybersyb1210.bsky.social @lukasoberndorfer.bsky.social

Wird der #Wohlstand mehr oder weniger? Wie steht's um die Lebensqualität? Und wie wirkt sich die #Teuerung aus? Fragen über Fragen. Im #AK #Wohlstandsbericht finden sich Antworten. Du willst wissen, wie die Lage in Österreich ist? Dann klick dich rein, um 10 Uhr beginnt der Livestream 👇 #AKInfo

Kurz vor dem #Nationalfeiertag präsentieren wir den #AK #Wohlstandsbericht und sagen euch, wie es den Menschen in Österreich geht, ob der #Wohlstand zu- oder abnimmt und in welchen Bereichen die #Bundesregierung dringend handeln muss. Du willst live dabei sein? Hier ist der Livestream 👇 #AKInfo

Die neue Ausgabe des @ksoe.bsky.social-Magazins (forschung.praxis.dialog) zum Thema "Verständigung" ist da - & sie ist sehr gut. Tolle Autor:innen & tolle Texte! 🔗 www.ksoe.at/publikatione... cc @achimtruger.bsky.social @patrickbreitenbach.de @patrickkaczmarczyk.bsky.social @woetsch.bsky.social

▶️ Die EU-Kommission plant für 2028–2034 deutliche Mittelerhöhungen in den Bereichen Verteidigung und Wettbewerbsfähigkeit – auf Kosten von Sozial- und Beschäftigungspolitik. @frankey25.bsky.social und @georgfeigl.bsky.social analysieren den Entwurf zum EU-Budget: www.awblog.at/Europa/Parad...

Der Vorschlag der @ec.europa.eu für die EU-Budgets 2028-2034 geht auf Kosten der Sozial- und Beschäftigungspolitik. In den Verhandlungen sind Verbesserungen vor allem für jene notwendig, die am meisten zum EU-Budget beitragen: die europäischen Arbeitnehmer:innen:

Wahre Worte, die die @magdalenamaad.bsky.social da ausspricht! Sie ist seit Oktober die Karenzvertretung von @sixev4.bsky.social. Für beide großartigen Ökonominnen gilt: folgt ihnen!

Wichtiger 🧵auch im Kontext des heutigen internationalen Tags zur Bekämpfung der Armut:

1/2 Tatsächlich, 4,0% #Inflation im September lt. @statistik.at. Und damit fast doppelt so hoch wie im Euroraum! Zu den Hauptpreistreibern zählen weiterhin #Strom und #Mieten . #Nahrungsmittel sind erstmals etwas weniger stark gestiegen als die Inflation insgesamt (3,9% vs. 4,0%).

✏️ Steuerbegünstigung für Überstunden verfehlt ihr Ziele: - Arbeitsstunden bleiben konstant, nur begünstigte Überstunden steigen - Viele Beschäftigte können garnicht vom der Begünstigung profitieren

Liebe Mädchen, lebt eure Träume, lebt eure Talente und vor allem lebt euer Leben, so wie ihr es wollt, eigenständig, unabhängig und selbstbestimmt. Lasst euch von niemandem bevormunden. #Weltmädchentag

Während die einen unter der hohen #Inflation leiden, kostet anderen die #Teuerung nur ein müdes Lächeln: 2,3 Mio. € im Schnitt verdienten die #ATX Vorstandsmitglieder 2024 - zwar weniger als '23, aber immer noch das 55-Fache des mittleren Einkommens. Das Verhältnis bleibt mehr als unausgewogen.

Reminder: Die #Demokratisierung der #Arbeit ▶️ Morgen, 9. Oktober: digitale Buchpräsentation u.a. mit @juliahofmann.bsky.social. Von 16.00-17.30 Uhr. Kostenlose Anmeldung hier: democratizingwork.org ▶️Bis 10. Oktober: Teilnehmen an der Buchverlosung über den @aundw.bsky.social Blog, alles Infos ⬇️.

Was es jetzt braucht, damit Österreich nachhaltig aus der Krise kommt? 👉Qualifizierungsoffensive 👉Altersgerechte Jobs / Bonus-Malus-System für Unternehmen 👉Faire Preise 👉Mutige Industriepolitik 👉Steuern auf große Vermögen und Erbschaften #AKfordert

Unsere AK #Konjunktur Expert:innen wie immer topaktuell mit einer Schnelleinschätzung zur heutigen WIFO-Prognose auf @aundw.bsky.social. 👉 Und folgt hier der tollen, neuen Kollegin @magdalenamaad.bsky.social für künftig mehr Konjunktur & Makrocontent 🤓.

🚨Die neue WIFO-Konjunkturprognose ist da. ▶️Das Positive: Für Österreich zeichnet sich eine leichte wirtschaftliche Erholung ab. @michiertl.bsky.social und @sixev4.bsky.social über die aktuelle WIFO-Herbstprognose: www.awblog.at/Wirtschaft/W...

Mit der #Konjunktur geht's laut @wifo.bsky.social Prognose leicht bergauf. Wo trotzdem noch Stolpersteine sind, wer am stärksten von #Arbeitslosigkeit betroffen ist und was jetzt getan werden muss, damit Österreich nachhaltig aus der Krise kommt, analysiert #AK Chefökonom @matschnetzer.bsky.social

🚨Neue Prognose des @wifo.bsky.social! Es gibt ein paar kleinere gute Neuigkeiten (leichte Erholung BIP-Wachstum, Ende der Industrierezession zeichnet sich ab, priv. Konsum zieht an...), aber die Lage in den Bereichen Inflation und Arbeitsmarkt bleibt sehr angespannt 📉 Details im Blog 👇

Das reichste Prozent verantwortet mehr als ein Drittel der Emissionen in Österreich. Das zeigt eine neue Analyse der @arbeiterkammer.at. www.derstandard.at/story/300000...

Auf dem @aundw.bsky.social analysieren die #AK Ökonom:innen @sixev4.bsky.social, Judith Derndorfer und @nicolasprinz.bsky.social wie #Reichtum und Konzernbesitz den #Klimawandel vorantreiben. Vermögende müssen endlich Verantwortung für die #Klimakrise übernehmen und in die Pflicht genommen werden.

#Geld stinkt manchmal doch 🫢Laut neuester #AK Studie verursachen die reichsten 10 Prozent der Haushalte in Österreich 56 Prozent der Emissionen! Ursache ist vor allem der Besitz von Unternehmensanteilen (etwa Aktien) und von emissionsintensiven Unternehmen. 1/2