Hjälp oss stå upp mot lobbyister och skolägare – swisha en slant till Balans valfond! Vi samlade in 97 542 kronor i höstas. Det kommer att kosta mer än så att trycka valmanfest för skolan och omsorgen och sedan skicka ut dem till så många som möjligt. Swishnummer: 1230635714.

I dagens Offentliga hemligheter pratar vi med rektor Rickard Öh om hans jultal mot NPM, skolans styrning och pedagogik. Naturligtvis krånglade ljudet lite en bit in, men det här samtalet tycker jag att ni ska lyssna på! Finns där poddar finns.

I den tid vi lever nu så behöver vi som tycker att miljö, demokrati, solidaritet, civilsamhälle, vetenskap m m är viktigt gå från att vara stolta över vad vår stat gör i frågorna, till att aktivt värna, försvara och bevara kunskapen om dem i icke-statliga sammanhang.

Ja jag förstår precis vad Ricard och de andra i tråden menar. Men vill också påminna om att: det är staten som drar ner sina ambitioner/förstör. Det är inte samma sak som att de här värdena är mindre uppskattade av folk i allmänhet, eller att de inte längre kan genomsyra saker vi gör ihop.

Hör ett inslag på P1 om hur man bäst ska plugga inför prov (utspritt över tid och inte koncentrerat precis inför provet) och påminns ännu en gång om hur dåliga många elever är på att navigera och hantera den skola de ofta är en del av i minst tolv år.

”Konkretiserade lönekriterier” = fyrtio tusen miljarder (ibland skenbart) vaga ord som någon (jag vet vem) dragit ur röven och som kommer att få folk att arbeta hårt under tystnad. Vi kan inte ha det så här; vi kan inte fortsätta putsa bajskorvar. Individuell lönesättning måste döden dö.

Niclas Fohlin anklagade mig för att importera det amerikanska kulturkriget till svensk skoldebatt. Här svarar jag honom: www.vilarare.se/specialpedag...

Idag börjar Balans valrörelse! Jag ska maila samtliga avdelningar i Sveriges Lärare och be om hjälp med att förmedla vårt valmaterial om skolan till förskolor, skolor, lärare och rektorer. Sitter du i en lokalavdelnings styrelse? Påminn gärna din ordförande om att kolla mailen!

Vi behöver verkligen arbetstidsförkortning. Men ett sorgligt faktum är att det behöver vi alltmer därför att förhållandena på arbetsplatserna har hårdnat. Vi pallar inte längre. Detta på grund av åratals försämringar som facken och arbetarkollektiven inte har stått emot.

Försök med arbetstidsförkortning pågår i flera kommuner och regioner. Ofta med positiva effekter. Men SKR verkar inte så glada för det, och hänvisar till kommande förhandlingar – förhandlingar som de (och Svenskt Näringsliv) hittills blankt har avvisat. arbetet.se/2026/04/09/s...

”Som lärare och samhällsmedborgare kan jag bara peka på att spelplanen och spelreglerna är fundamentalt felkonstruerade och omöjliggör en anständig skola.” Christian Liljeros är så jäkla bra! www.vilarare.se/nyheter/vi-l...

Friskolepropaganda är enkelt: gör sig bra i slogans. Krävs mer utrymme för att förklara hur skadliga 90-talets välfärdsreformer har varit och Marcus gör det väldigt pedagogiskt i det här avsnittet av ”Offentliga hemligheter” podcasts.apple.com/se/podcast/o...

Jag ger upp ca en gång per dag just nu. Den hära friskolequizen i Sveriges Radio är dagens uppgivenhetsstund.

SR har gjort ett quiz om skolan där man valt frågor och svarsalternativ på ett sätt som gör att man som läsare ska känna "oj, är det så det är, va bra!", bland annat om friskolor. Det får de, men de behövde kanske inte låtit Academedias samarbetspartner utforma testet?

Debatt. Svensk lärarutbildning lappas och lagas i efterhand i stället för att byggas hållbar från början. Om vi menar allvar med att höja läraryrkets kvalitet och attraktivitet måste vi börja i rätt ände. www.svd.se/a/16oeWB/bli...

Göteborgs universitet jämför väljares och politikers åsikter i massor av frågor. Frågor där skillnaden mellan vad väljare och politiker tycker är störst: - Sex timmars arbetsdag - Mindre offentlig sektor - Förbjuda vinster i välfärden - Privatisera sjukvården Lobbyism fungerar.

Debatt. Försäljningen av svenskspråkig kurslitteratur rasar. Om vi vill förbli en stark kunskapsnation med en utgivning av svenskspråkig kurslitteratur måste regeringen agera nu. www.altinget.se/utbildning/a...

I Norge får nyexade lärare 6 % nedsättning av undervisningstid det första året, lärare som är 57 år eller äldre också sex procent nedsättning och lärare som är 60 år eller äldre 12,5 % nedsättning. - Möjlighet att orka komma in i yrket. - Möjlighet att orka jobba kvar i yrket. Civiliserat!

"Vi ifrågasätter om ni förstår hur marknadsmekanismerna korrumperar skolan." www.vilarare.se/nyheter/vi-l...

Bra med en replik i sakfrågan från ”Måndagar mot marknadsskolan”. Hade hoppats på det, eftersom den replik som jag skrev pekade på det faktum att de femton friskolelärarna inte var några vanliga lärare: de var femton karriärister från Atvexa-koncernen. www.vilarare.se/nyheter/vi-l...

Läs om Göran och Magnus, som tagit såväl fajten som smällen men fortsätter protestera: skolaktionen.se/marknadsskol...

Läs om eldsjälen och initiativtagaren, Anneli: skolaktionen.se/haka-pa-anne...

Ni vet väl att det sedan hösten 2023 står en skara skolpersonal och före detta dito, från såväl kommunala som fristående skolor (även AB), utanför riksdagen varje måndag och markerar mot (och upplyser turister om) vårt sjuka skolsystem? Slutreplik i en något absurd debatt:

Vad kostar ett klassiskt annonspaket för den här typen av informationskampanj utomhus och digitalt i två veckor? Tror inte vi kan skramla ihop det, men: anmärkningsvärt att de nu köper sig utrymme på grund av en negativ debatt. De fattar att de inte vinner på att delta i debatten alltså.

En korkad grej i förslaget om reglering av lärares undervisningstid är att lärare ska kunna be om mer undervisning än vad regleringen tillåter. Med individuell lön där 2/3 huvudlönekriterier är "effektivitet" och "produktivitet" riskerar i praktiken undervisningstid att bli ett lönekritierum.

Kan inte riktigt släppa detta. Vi pratar om en av landets mest organiserade och fackligt aktiva yrkesgrupper, som i decennier sett sina villkor degraderas. Varenda jävel bränner ut sig. Facket lägger fram sina krav, SKR säger nej, facket säger ok 👍

Nytt avsnitt av Offentliga hemligheter, inspelat i Oslo med lite svajigt ljud. Vi pratar om de enorma skillnaderna mellan Norge och Sverige när det gäller synen på vad som skapar bra förskola och skola: i Norge är lön och undervisningstid reglerad, i Sverige kör vi rena Vilda Västern!

Ja, det är SKR som Marcus pratar om.

Skolkoncernprofilers kamp mot väljarna - en sann folkrörelse!

"Den här reformen kortsluter den svenska modellen", menar SKR:s ordförande. Att SKR nonchalerade lärarfackets yrkande under avtalsrörelsen och förhalade avtalsprocessen verkar dock inte alls ses som något problem. Varför är SKR så elev- och lärarfientliga? www.vilarare.se/nyheter/gran...

Det bästa ”jobbhacket” som lärare: återgå från föräldraledighet i mitten av april. Nu ska jag vakta NP, rulla tummar, avlasta kollegor med lite rättning och NJUTA AV APRIL OCH MAJ! Overkligt.

Om förtroendetiden försvinner och det blir 40+5 är yrket förstört för gott.

Bra sagt av mig faktiskt: ”Motmedlet mot nedskärningar är att berätta om deras konsekvenser, i en allians mellan dem som jobbar i välfärden och dem som använder den.”

Lärare, kommer vi slåss för att få ha kvar förtroendetiden efter att regeringens beslut om reglering av undervisningstid och planeringstid gått igenom eller har vi redan gett upp?

Diskussionen här på bluppen igår om tarifflöner fördes på lite dåligt humör från flera inblandade. Men JAG VILL VETA DET DU VET OM TARIFFLÖNESYSTEM! Bra, dåligt, svårt, beforskat, anekdotiskt. Vill du inte skriva i flödet så är du välkommen på mail [email protected] <-- källskydd

Det är viktig information. Många vet inte att det finns ett annat lönesystem. Försöker förklara vårt gamla tariffsystem. Det hade brister men många är fast i strävan efter att den som inget gör ska inte ha. Men det är ju få som är så. Många skulle tjäna på tariffer

Förlåt men man är antingen korkad eller köpt om man inte inser att skolägarna aldrig kommer att lobba för ett skolsystem som är bra för alla elever och lärare. De lever på att systemet är riggat till de kommunala skolornas nackdel.

Problemet med individuell lön är ju extremt tydligt i ett system som dagens skola som bygger på överutnyttjande av personalens kapacitet, med utbrändhet som slutstation. Speciellt då överutnyttjandet grundar sig på orimliga krav på anställda som spelar på deras empati för eleverna.

Kul för svenska lärare att läsa den norska uppfattningen om vårt lönesystem.

I Norge får lärare 130 % i övertidsersättning om de vikarierar för kollega när denna är sjuk. En timme extra = 130 % av den gällande tarifflönen i extra lön. Det finns således ett pris på lärares tid vilket minskar den kortsiktiga vinsten i att överutnyttja ordinarie personal.

Jag är övertygad om att en liten grupp drivna personer på en skola eller i en kommun kan ha stor påverkan på hur det lokala facket arbetar. Är de framgångsrika kan deras framgångar skapa mer engagemang och fler aktiva medlemmar.

Jag tror att det kommer att bli så på sikt, som vi skriver i rapporten ”Stolpe ut”. Det svenska målstyrningsexperimentet i skolan har misslyckats. Det är uppenbart för de flesta. drive.google.com/file/d/1udk3...

Fackföreningar har en grundläggande uppgift, att arbetstagare inte ska konkurera mot varandra så några får det sämre. Det kan man naturligtvis inte hindra i ett öppet samhälle men man bör inte underlätta det. Knäppt att man inte förstår det.

Någon som vill jobba hos den här rektorn som tycker man ska ta igen förlorad undervisningstid vid sjukdom efter att man blivit frisk?

Många av lärarfackets företrädare försvarar nuvarande ordning. En ordning som innebär att arbetsgivarna kan använda individuell lönesättning som maktmedel för att söndra och härska lärarkåren. Fackliga som vill fortsätta på den inslagna vägen får mer än gärna ge sig till känna.

Man undrar lite om detta skulle fungera bättre för fler branscher. Istället för de luddiga gummikriterierna från geschäftspolizei (HR) som alltid går att vända till ens nackdel, tydlighet. Ensam är inte stark annat i nyliberalers galna världsbild.

Åsa och jag är i Oslo för att lära oss mer om det reglerade norska skolsystemet. Här är så civiliserat. Facket viftar bort alla idéer om att rangordna och lönesätta lärare individuellt. Tarifferna styr allt. Budgeten ökas med så mycket lönerna ökar. Förutsägbart och bra för alla.

Vid sidan av ”friskolereformen” torde medlemskapet i Nato vara det politiska beslut i demokratins tidsålder i Sverige som mest intensivt har kombinerat ”forcerat/odemokratiskt” med ”korkat/ödesdigert”.

Framgångar för förskollärare i STHLM. "Förskoleförvaltningen hade synpunkter på flera av reformerna, men fick ge med sig. Bland annat var de motståndare till schemalagd planering och planeringstid för deltidsanställda." www.vilarare.se/nyheter/arbe...

Mina mest intressanta (läs bisarra) upplevelser rör betyg i svenska 3, en kurs som krävs för gymnasieexamen och där eleverna varit myndiga en stor del av kursen. Föräldrarna saknar därför insyn och känner inte till att deras numera formellt vuxna avkomma knappt gjort ett dyft under ett helt läsår.